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Termo de rescisão de contrato de trabalho em 05 vias;
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Comunicação de dispensa, preenchido corretamente (aviso prévio);
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Extrato bancário do FGTS atualizado até o mês da dispensa;
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Ficha ou livro de registro e carteira profissional atualizados;
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Documento do seguro desemprego (para demitidos) acompanhado de xerox do cadastro específico do IAPAS (CEI): quando consultório ou clínica sem registro no CNPJ;
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Cheque administrativo, visado, depósito bancário ou moeda corrente;
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Exame médico demissional: para demitidos, favor trazer xerox;
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Doze últimos recibos de pagamento do empregado, quando houver média de adicional noturno ou horas extras e demais adicionais, relacionados no verso da rescisão de contrato;
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Seis últimas guias do FGTS de acordo com a Lei 9.491de 09/09/1997;
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Guias de recolhimento de Contribuição Sindical até 2008;
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Carta de Preposição (Autorização);
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Guia de depósito de 50% sobre o F.G.T.S;
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Apresentar a chave de identificação do FGTS, favor trazer xerox;
OBS: Ligar parar marcar horário – Depto. Jurídico
Fone: (11) 3107-7567 Ramal 3